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lundi 24 septembre 2012

France : La CCN51 en danger, plus de 250 000 salariés menacés !



FEHAP
CFE-CGC
convention CCN51
négociations



Dès le 1er Décembre 2012, si rien ne bouge, la CCN51 fera partie du passé suite à sa dénonciation par la FEHAP (Fédération des Etablissements Hospitaliers et d’Aide à la Personne- privés non lucratifs) dans le but de réduire son coût. Il s’agit de la convention collective Nationale du 31 Octobre 1951 dont dépendent 250 000 salariés.

Si la CCN51 disparaît, cela conduirait à un retour au Code du Travail et donc à la perte des avantages sociaux conférés par la convention comme: les jours fériés, les promotions, ainsi que les indemnités de départ à la retraite ou de licenciement…En effet, c'est l'ensemble du système de rémunération ainsi que la totalité des grilles de classification qui sont concernés !

En dépit de toutes les tentatives de négociations proposées par la CFE-CGC Santé-Sociale depuis plus d'un an, la FEHAP refuse de trouver un compromis sans se soucier de l’échéance prévue qui est très proche !
La CFE-CGC Santé-Social est la Fédération Française de la Santé, de la Médecine et de l'ActionSociale qui rassemble tous les professionnels de la santé, de la médecine, du social et du médico-social. Les divers syndicats qui composent la Fédération regroupent les adhérents selon leur profession, leur catégorie, ou leur secteur d'activité.
Organisations salariales et employeurs sont donc toujours dans une situation de blocage puisque les négociations se trouvent au point mort.
De ce fait, la CFE-CGC Santé-Sociale souhaite repousser l’échéance 1er Décembre 2012 en vue de poursuivre les tentatives de négociations et les discussions pour maintenir la convention CCN51 actuelle ce qui ne sera possible que si la société se mobilise efficacement pour la soutenir.
Pour de plus amples informations et actualités, consultez la page Facebook dédiée : https://www.facebook.com/denonciation51


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